公司召開(kāi)2007年度表彰會(huì )
總結工作 部署任務(wù) 簽訂承包合同

  2月4日上午，公司四樓會(huì )議室洋溢著(zhù)節日的喜慶。公司2007年度總結表彰、2008年承包合同簽字暨第一屆四次職工代表大會(huì )在這里召開(kāi)。公司領(lǐng)導侯向保、馮安民、宋元祥、李建軍、鄭小立、王翔順、王建華、任順戰、任忠民和全體中級管理人員，2007年度“勞動(dòng)模范”、“模范黨員”及職工代表、各團支部書(shū)記等近200人參加會(huì )議。會(huì )議由公司黨委副書(shū)記馮安民主持。
首先，公司董事長(cháng)兼總經(jīng)理侯向保代表公司董事會(huì )作了題為《解放思想 搶抓機遇 強化管理 推進(jìn)企業(yè)發(fā)展再上新臺階》的工作報告。報告總結了2007年的工作：轉變經(jīng)營(yíng)理念，實(shí)現了市場(chǎng)新突破；積極組織生產(chǎn)，保證了生產(chǎn)進(jìn)度；依托技術(shù)進(jìn)步，提升了競爭能力；強化內部管理，提高了管理水平；推進(jìn)搬遷改選，壯大了企業(yè)實(shí)力；開(kāi)展勞動(dòng)競賽，推進(jìn)了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)；關(guān)心職工生活，構建和諧企業(yè)。報告對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)當前所面臨的形勢進(jìn)行了客觀(guān)分析，指出了4條不利因素和6個(gè)有利條件，號召化解不利因素，變壓力為動(dòng)力，抓住機遇，迎接挑戰。報告明確了2008年工作的目標和指導思想。報告對2008年的工作作了具體部署：一是解放思想，實(shí)現發(fā)展新突破；二是產(chǎn)品延伸，不斷開(kāi)拓新市場(chǎng)；三是技術(shù)進(jìn)步，滿(mǎn)足市場(chǎng)需求；四是合理組織，提升產(chǎn)出能力；五是強化管理，提高綜合實(shí)力；六是加快搬遷，推進(jìn)母子公司建設；七是以人為本，構建和諧企業(yè)。報告強調，只要解放思想，搶抓機遇，就能夠實(shí)現產(chǎn)、銷(xiāo)雙突破，經(jīng)濟效益和職工收入雙增長(cháng)，企業(yè)發(fā)展再上一個(gè)新的臺階。
  完善經(jīng)營(yíng)承包是完成2008年各項工作目標的有力保證，副總經(jīng)理李建軍對2008年經(jīng)營(yíng)承包方案的基本思路和原則作了簡(jiǎn)要的說(shuō)明。為使各項目標落到實(shí)處，總經(jīng)理侯向保與10個(gè)分廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)和經(jīng)銷(xiāo)公司經(jīng)理簽訂了2008年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)承包合同。技術(shù)進(jìn)步，滿(mǎn)足市場(chǎng)需求是今年工作的一個(gè)要點(diǎn)，副總經(jīng)理任順戰代表技術(shù)部門(mén)在“產(chǎn)品優(yōu)化、上檔、升級目標責任書(shū)”上簽字。
  最后，公司工會(huì )主席宋元祥宣讀了《關(guān)于表彰2007年良好集體和良好個(gè)人的決定》。公司領(lǐng)導為在2007年工作中表現突出的黨支部、分廠(chǎng)、部室、團支部及15名“勞動(dòng)模范”和10名“模范黨員”頒發(fā)了獎匾和證書(shū)。為在2007年經(jīng)營(yíng)工作成績(jì)顯著(zhù)的經(jīng)銷(xiāo)公司水泥設備處、礦山設備處、電力設備處、能源設備處頒發(fā)了汽車(chē)鑰匙。（公司辦）